今年是县、乡党委和村“两委”班子集中换届年。如何以严明的纪律保证换届风清气正，是对县委履行从严管党治党责任的重大考验，更是对当前初步形成的良好政治生态的一次重大检验。为严肃换届纪律，认真做好换届风气监督工作，营山县纪委从严从实抓好监督责任落实，为高质量完成换届工作提供纪律保证。
一是抓宣传教育。为让广大干部群众充分认识严肃换届纪律的特殊重要性，该县纪委联合组织部门向全县印发了《换届纪律明白卡》15000余份、发放换届监督纪律宣传手机报万余条，每天通过电视、广播电台等播发换届监督工作信息，向全社会公开宣传了“九个严禁九个一律”、“六个坚决查处”和“六个凡必”，并向全社会公布了“12388”、“12380”、“8221247”三个举报电话，保证了举报渠道通畅。同时，全县组织广大干部职工学习了省市县换届工作文件和领导讲话，观看警示教育片《镜鉴》，2800余名干部向全社会公开承诺严守换届纪律，签订了《严守换届纪律承诺书》。
二是抓周密组织。“九个严禁、九个一律”的要求明确了严肃换届纪律的红线和底线，为把这些要求不折不扣地落到实处，该县在抓早、抓小、抓细上下功夫，通过认真研究换届工作的时间节点，每个时间节点可能出现的苗头性和倾向性问题，精心制定换届风气监督的实施方案，印制换届风气监督工作手册，组织开展监督工作人员的专项培训，把严肃换届纪律落实到每一个环节、每一个步骤上。
三是抓责任落实。换届风气监督要抓出实效，关键在于把责任和压力传导到位，一级抓一级、层层抓落实，切实形成严肃换届纪律的强大压力和整体合力。在换届风气监督手册中，还专门对参与换届的工作人员明确了“六个禁止”（禁止跑风漏气、禁止干预工作、禁止替人说情、禁止打探消息、禁止收受礼品、禁止接受吃请）和“六个不准” （不准影响被督查单位的正常工作、不准随意评论被督查单位的工作、不准发表带有个人倾向的观点和有损督查组形象的言论、不准擅自接受媒体采访、不准接受被督查单位安排的超标准接待、不准借督查之机谋取私利托办私事）的纪律要求，以保证工作责任的全面落实。
四是抓查处震慑。该县纪委还专门成立了以信访室、案件检查室为主的线索收集和案件查办小组。通过收集、整理违反换届纪律线索，对违反换届纪律的行为加大问责追究力度，同时对换届风气有不正倾向、发现问题整改不及时或纠正不力的的党政一把手启动“一案双查”，全面形成“处理一个、震慑一片”的效应。目前，该县纪委已经收到涉及换届的信访举报件4件，案件查办小组正在调查核实中。
营山县在换届风气监督中，以严的标准、实的作风，切实把规矩和纪律挺在前面，抓好每一个细节的工作，努力营造换届工作的风清气正氛围，赢得了广大人民群众发自内心的点赞。
